30章 : 做小做精(1/3)
这边上演与卓语桐的宫心计，🈑♌那边常委会一波三折结束，杨晓瑜旋即监督记录人员将会议记录撕下来在粉碎机里碾成碎末，然后夹着笔记本向白钰通报“储书计指示”。
之所以是“储书计指示”，👳一方面白钰威胁常委会决议不准出门，否则以个人名义举报殷勇涉及180亿债券泄密职务犯罪；另一方面储拓之后声明失败的会议且会议🃛😠记录作废，只是一次碰头会。
当然杨晓瑜也含沙射影表达常委🗯🟄们对白钰中途退出会议的不满，虽没有直接批评，但隐约透出储拓很在意此事。
白钰同样没直接承认自己错了，只♩委婉表示以后不会再出现类似行为。
对于“储书计三点指示”，白钰高度赞同，并强调在秘书长人选问题🔬🃩上自己没有倾向，完全尊重组织部门选拔和常🂓委会讨论结果。
和谐轻松的气氛到最后一个环节急转而下。
因为杨晓瑜提到🚥🕜本🃕🗩来是第二项议题却无疾而终的甸宝城投公司配备。
按储拓如意算盘今天以少数服从多数原则一举拿下两个议题，压一压白钰的锐气，🚝不料第一个议🞲😄⚚题就被掀了🕨🌊桌子，第二个议题胎死腹中。
杨晓瑜的意思是甸宝城投不可能仅仅让两个年轻女子撑着，必须🞎💽尽快配齐重振旗鼓。
白钰明确反对。
白钰的理由很简单当🗳前甸宝城投公司的状态是正府接管，既然接管了，要那么多“”公司高管干嘛？等我把城建项目、债务关联等捋清楚，协助甸🎐🐋宝安然渡过🖹接管期再作考虑。
杨晓瑜问“接管期多长时间？”
白钰道“按金融机构接管🔖规则和习惯，通常以一年🏤为期，最长不超过两年。”
杨晓瑜惊道“这怎么可能？！”
“接管公告是甸西正府发布的，要不要把金🙚🕃融办王主任♄叫过来？”
“不不不，我不是这个意思！”
杨晓瑜略加思忖道，“公告里面没提到接管期多久，理论上可长可短但最长不超过两年，对吧？再说为了加强接管期间甸宝💀🎮🔞业务经⛩营、资产负债管理正常进行，合理配备也是🀱可行的，对吧？”
“可行，但🌐♶🌷都是兼职，甸宝不发工资！”白钰沉声道，“目前甸宝所有账户全🔹部冻结，连浦滢滢和穆安妮都拿不到工资，这一点晓瑜秘书长能理🀼🂊解？”
不拿工🄡⚭资白干？储拓想的就是给亲信以及关系户、人情往来者安置个既拿高薪又轻松又🖅有地位的岗位！
“因财务问题发不出工资可以理解，将来一次性补上🌊☾……”
“晓瑜没理解我的意思！企业不是公务员，因经营困顿、效益倒挂而停发几个月工资是正常现象，第一将来不会补🂓发，第二还会削减工资标准，特别管理层要🖹以身作则！”
之所以是“储书计指示”，👳一方面白钰威胁常委会决议不准出门，否则以个人名义举报殷勇涉及180亿债券泄密职务犯罪；另一方面储拓之后声明失败的会议且会议🃛😠记录作废，只是一次碰头会。
当然杨晓瑜也含沙射影表达常委🗯🟄们对白钰中途退出会议的不满，虽没有直接批评，但隐约透出储拓很在意此事。
白钰同样没直接承认自己错了，只♩委婉表示以后不会再出现类似行为。
对于“储书计三点指示”，白钰高度赞同，并强调在秘书长人选问题🔬🃩上自己没有倾向，完全尊重组织部门选拔和常🂓委会讨论结果。
和谐轻松的气氛到最后一个环节急转而下。
因为杨晓瑜提到🚥🕜本🃕🗩来是第二项议题却无疾而终的甸宝城投公司配备。
按储拓如意算盘今天以少数服从多数原则一举拿下两个议题，压一压白钰的锐气，🚝不料第一个议🞲😄⚚题就被掀了🕨🌊桌子，第二个议题胎死腹中。
杨晓瑜的意思是甸宝城投不可能仅仅让两个年轻女子撑着，必须🞎💽尽快配齐重振旗鼓。
白钰明确反对。
白钰的理由很简单当🗳前甸宝城投公司的状态是正府接管，既然接管了，要那么多“”公司高管干嘛？等我把城建项目、债务关联等捋清楚，协助甸🎐🐋宝安然渡过🖹接管期再作考虑。
杨晓瑜问“接管期多长时间？”
白钰道“按金融机构接管🔖规则和习惯，通常以一年🏤为期，最长不超过两年。”
杨晓瑜惊道“这怎么可能？！”
“接管公告是甸西正府发布的，要不要把金🙚🕃融办王主任♄叫过来？”
“不不不，我不是这个意思！”
杨晓瑜略加思忖道，“公告里面没提到接管期多久，理论上可长可短但最长不超过两年，对吧？再说为了加强接管期间甸宝💀🎮🔞业务经⛩营、资产负债管理正常进行，合理配备也是🀱可行的，对吧？”
“可行，但🌐♶🌷都是兼职，甸宝不发工资！”白钰沉声道，“目前甸宝所有账户全🔹部冻结，连浦滢滢和穆安妮都拿不到工资，这一点晓瑜秘书长能理🀼🂊解？”
不拿工🄡⚭资白干？储拓想的就是给亲信以及关系户、人情往来者安置个既拿高薪又轻松又🖅有地位的岗位！
“因财务问题发不出工资可以理解，将来一次性补上🌊☾……”
“晓瑜没理解我的意思！企业不是公务员，因经营困顿、效益倒挂而停发几个月工资是正常现象，第一将来不会补🂓发，第二还会削减工资标准，特别管理层要🖹以身作则！”